公司违法犯罪员工会被牵连吗？公司犯罪员工怎么处理？
发布时间：2019-06-21
问题一：公司违法犯罪员工会被牵连吗？
答：法议网律师来告诉你，如果公司犯罪时员工有参与其中的情况下，则需要承担相应法律责任。如果员工不知情且完全没有参与其中，则不需要承担法律责任。
员工因公司违法而被牵连，公司不承担违法责任，但应承担给他人造成损失的赔偿责任。
因违法行为而被处罚的，员工得不到任何的补偿，除非公司自愿。
员工明知违法行为还违法，应自行承担违法责任。
用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。
劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的补充责任。
问题二：公司犯罪员工怎么处理？
答：公司犯罪，一般只会追究主要责任者和直接责任人。而员工一般是不会追责的。
追究犯罪不是因为辞职与否来界定。主要是要考量员工在职期间所做的行为是否符合公司犯罪中要追究主要责任者或者直接责任者的构成要件。
根据我国《刑法》第三十一条规定【单位犯罪的处罚原则】单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。本法分则和其他法律另有规定的，依照规定。
是否直接参与公司的犯罪活动是员工是否构罪的判断标准。直接参与公司犯罪活动的员工，客观上直接参与了犯罪活动，将以共犯处理。
不直接参与公司犯罪活动的员工，只是为公司的犯罪活动提供了帮助，对于是否构成犯罪，关键看主观上是否明知公司的经营模式，如果证据可以证明对公司的经营模式存在主观明知，那么是可能会构成犯罪的。
以上就是所有问题的全部回答，如果还有相关法律问题需要找律师咨询，欢迎拨打法律咨询热线4006-158-168，法议网专业律师竭诚为您服务！
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